こんにちは。nekoです。
今日は朝から雨ですね。
明日からは天気も回復、ゴールデンウィークに向けて暑くなるようです。
今年は5月1日と2日をお休みすると、9連休となりますね。
実際9連休を取得しているのは、例年1割程度だそうです。
暦通りで出勤される方が多いようですね。
さて、当社での2017年ゴールデンウィーク時の休暇取得実績を調べてみました。
2017年も同様、5月1日と2日をお休みすると9連休となりましたね。
◆1日有給休暇取得⇒9名
5月1日・2日のどちらか1日を休暇とした社員も意外と多く、9名でした。
◆2日有給休暇取得⇒16名
5月8日・9日を休暇として7連休にした社員が2名。
5月1日・2日の両方を休暇とし、9連休となった社員はなんと14名。
そのうち、さらに休暇を連続取得し、11連休以上とした社員も2名いました。
2017年5月時点での社員数に対して、9連休以上を取得した社員は23.7%!!
お客様先に常駐している社員がほとんどですが、このような結果となりました。
数値として算出したことはありませんでしたが、
世の中の平均値の1割と比較して大きく上回ったことに嬉しく思います。
今年の社員の休暇状況はどうなるでしょうか。
私自身は、今年は7日と8日をお休みして6連休を取得する予定です。
皆様も有意義なゴールデンウィークをお過ごしくださいませ。
ではまた。
- 目的のキーワードから探す:
- #女性エンジニア
- #移行
- #労務
- #勉強会
- #運用
- #地方
- #面接
- #IT業界
- #経理
- #試験
- #キングダム
- #総務
- #資格
- #シンプライン
- #キャリア形成
- #資格手当
- #テレワーク
- #ネットワークエンジニア
- #エンジニア
- #マーケティング
- #転職
- #人事
- #完全リモート
- #クラウドエンジニア
- #リモートワーク
- #新入社員
- #ワーママ
- #新入社員インタビュー
- #育休明け
- #未経験
- #インフラエンジニア
- #働き方
- #スキルアップ
- #リファーラル
- #ガイドライン
- #福利厚生
- #人事制度
- #セキュリティ
- #ペット
- #経営者
- #プロジェクト
- #ワークライフバランス
- #営業
- #支援
- #働く環境
- #インタビュー
- #CloudFormation
- #HR
- #aws
- #採用
- #Linux