肌の色や生まれた国だったり、学歴やら性別だとか
そんなことは 人本来の価値には まるで無関係ないこと
考え方や価値観だって 人それぞれでいい
会社の中も
色々な人が 色々なやり方で成果を上げればいい
自分の考え方や芯をもった人が・・・・
摩擦がなければ 熱も生まれない
従順そうな人 気が合いそうな人だけを
採用してはいけない
。。
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